Verpleegkundigen (m/v/x) – vacature: chirurgie A – voornamelijk orthopedische, abdominale en urologische chirurgie – Notre-Dame des Bruyères

• Vous assurez l’accompagnement, l'information, l'écoute et l'éducation du patient (et de son entourage) dans ses problématiques de santé.
• Vous réalisez les prescriptions médicales établies et des soins infirmiers de qualité, vous observez les symptômes, réactions physiques et psychologiques du patient.
• Vous collaborez à l’établissement du diagnostic, du traitement médical ainsi qu’à leur évaluation et assistez le médecin dans l’accomplissement d’actes techniques à but diagnostic ou thérapeutique.
• Vous assurez et participez à la continuité des soins (via l'utilisation d'outils : ex. dossier infirmier, consultation infirmière, Dossier Médical Informatisé (DMI), dossier(s) / logiciel(s) de suivi spécifique(s) au service, carnet de liaison) et assurez la circulation de l'information au sein, voire si nécessaire à l'extérieur, de l'unité de soins/secteur/service.
• Vous vous impliquez dans les activités de votre service et de l’Institution, vous participez aux activités de recherches médicales et infirmières. Vous participez activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité mise en place au sein du secteur.

• Je bent in het bezit van een Belgisch diploma of een als gelijkwaardig erkend diploma op het niveau van brevet of bachelor in verpleegkunde (+ visum).
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een ziekenhuisomgeving.
• Je hebt affiniteit met computersoftware.
• U werkt graag in teamverband, kunt goed luisteren en toont empathie, en beschikt over organisatorische en communicatieve vaardigheden.

• Un emploi à durée indéterminée à temps plein (38h/sem.) ou à temps partiel avec engagement dès que possible, principalement sur le site de Notre-Dame des Bruyères.
• Une rémunération à partir de :
• 3124,92€ bruts mensuels à temps plein (échelle IFIC14B – brevet d’infirmier hospitalier)
• 3379,86€ bruts mensuels pour un temps plein (IFIC14 – graduat/bachelier en soins infirmiers)
• + sursalaire mensuel pour horaires irréguliers Pauses A-B-N – WE et fériés compris)
• + valorisation d’expérience professionnelle (renseignements personnalisés sur demande au service recrutement). A titre exceptionnel, le/la lauréat(e) pourra conserver son grade CHU si et seulement si la fonction de l’appel est identique à sa fonction actuelle.
• 30 jours de congés payés, 10 jours fériés et 4 jours extralégaux, jours de congés supplémentaires en fonction de l’âge ; des chèques repas de 4,5€ ; un tarif réduit aux restaurants d’entreprise ; l’exonération du ticket modérateur sur les consultations et actes techniques ; une assurance hospitalisation (uniquement si contrat DI), intervention employeur de 80% sur l’abonnement TEC/ SNCB ; des avantages commerciaux.