Verpleegkundige binnen onze afdelingen met daguren

Verleg grenzen binnen onze afdelingen met daguren
Binnen UZ Leuven zijn er afdelingen waar verpleegkundigen uitsluitend met daguren werken. Deze functies bieden een mooie combinatie van verpleegkundige expertise, technische vaardigheden en een evenwichtig werkrooster – zonder nacht- of weekenddiensten. Ideaal voor wie op zoek is naar een stabiele planning én een uitdagende werkomgeving.

Binnen deze cluster zijn er momenteel vacatures op volgende afdelingen:

Radiotherapie: Tewerkstellingspercentage 80-100% binnen een contract van onbepaalde duur. Je werkt één dag per week met een startuur om 7u20 en één dag per week tot 17u30. Op de overige dagen liggen je werkuren tussen 8u00 en 16u36. Er is geen weekendwerk en er zijn geen wachtdiensten voorzien.
Prikpool: tewerkstellingspercentage 70-80% binnen een contract van onbepaalde duur. Je werkuren zijn wisselend tussen 8u en 19u. Er is geen weekendwerk en er zijn geen wachtdiensten voorzien.
Mobiele equipe inwendige/dagzaal niercentrum: Tewerkstellingspercentage 80-100% binnen een contract van onbepaalde duur. Je werkt in op een vaste afdeling: dagzaal niercentrum voor een periode van ongeveer 6 maanden. Je werkt enkel op weekdagen van 7u tot 15u21 (af en toe start je later op om 8u of 8u30). Er is geen weekendwerk en er zijn geen wachtdiensten voorzien.
Elke afdeling heeft een eigen dynamiek en specialisatie, maar overal werk je in een multidisciplinair team met aandacht voor innovatie, opleiding en kwaliteit van zorg.

Het is zinvol jouw voorkeur(en) reeds duidelijk te maken. Op die manier kunnen we een gericht selectieproces opstarten en een passend aanbod doen.
Wanneer je geen duidelijke voorkeur(en) hebt of je niet meteen de vacature vindt die je aanspreekt, solliciteer dan spontaan als verpleegkundige. Vanuit onze kennis en expertise gaan we zorgvuldig mee op zoek naar de functie en afdeling die het beste bij je past.

Hoe verleg je grenzen?
Samen met je team draag je bij aan de kwaliteit van patiëntenzorg. Je komt afhankelijk van de dienst of raadpleging in contact met verschillende disciplines.
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse organisatie en verpleegkundige zorg.
Je functioneert als belangrijke schakel binnen een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen, zorgkundigen, logistiek medewerkers en paramedici.
Je begeleidt nieuwe medewerkers en studenten en geeft zo kennis en deskundigheid door.
Je draagt kwaliteitszorg hoog in het vaandel en wil een bijdrage leveren om deze verder uit te bouwen.
Je wil voortdurend bijleren en houdt je eigen kennis en deskundigheid up-to-date. Je neemt actief deel aan opleiding en bijscholing.

Wat heb je daarvoor nodig?
Je bent bachelor verpleegkundige, gegradueerde HBO5 verpleegkundige of je behaalt binnenkort je diploma. Op enkele afdelingen kan je ook als basisverpleegkundige terecht.
Een blanco uittreksel uit het strafregister (model 596-2) is noodzakelijk indien je in deze functie in contact komt met minderjarigen.
Een patiëntgerichte aanpak en oog voor kwaliteitszorg.
Goede probleemoplossende en organisatorische skills.
Zin voor initiatief en teamwork.
Een integere, discrete en leergierige houding.
Wat krijg je terug?
UZ Leuven biedt een professionele, multidisciplinaire werkomgeving die de evoluties op de voet volgt en waar volop ruimte is voor opleiding, begeleiding en persoonlijke groei. Ook gaan we al meer dan 20 jaar samen voor duurzame zorg.

Onze voordelen omvatten:
Motiverend loonpakket met overname van anciënniteit:
HBO5/Bachelor verpleegkundige: loonschaal IFIC 14
Graduaat basisverpleegkunde: loonschaal IFIC 13
Als je de vierjarige bachelor verpleegkunde volgde, krijg je van ons één jaar anciënniteit cadeau.
Pas afgestudeerd?
Als je binnen de maand start met werken, krijg je 5 extra verlofdagen.
Ken je het ziekenhuis al van stages? Dan kom je misschien in aanmerking voor een verkort selectietraject.
Aantrekkelijke premies, gelijk aan of hoger dan het sectorgemiddelde, voor o.a. onregelmatige prestaties, onverwacht inspringen, attractiviteitspremie en bijzondere beroepstitel.
Doorgroeimogelijkheden: je kan je specialiseren in specifieke zorgprogramma's of extra taken opnemen als referentieverpleegkundige.
Wij ondersteunen je graag bij het behalen van een postgraduaat verpleegkunde, een master in de verpleeg- en vroedkunde of een brugopleiding verpleegkunde.
Heldere en vlotte communicatie, zodat je altijd weet waar je aan toe bent.
Een warm, betrokken team waarop je kan rekenen, elke dag opnieuw.
Naast bovenstaande voordelen heb je recht op nog andere extralegale voordelen: groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, tussenkomst in vervoerskosten, fietslease, extra verlof- en feestdagen, én een eigen bedrijfsrestaurant. Bekijk het volledig overzicht op onze jobsite. Ontdek ook de specifieke voordelen voor verpleegkundigen.
Klaar om grenzen te verleggen?
Solliciteer vandaag nog op deze vacature door het online sollicitatieformulier in te vullen en jouw CV toe te voegen.

Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst werving en selectie van UZ Leuven: 016 34 49 77.