Sociaal werker - mobiele equipe

Verleg grenzen als sociaal werker
Onze dienst sociaal werk bestaat uit een 70-tal medewerkers. Als sociaal werker maak je deel uit van het multidisciplinaire team van de afdelingen waaraan je toegewezen bent.
Hierbij sta je in voor de psychosociale ondersteuning van patiënten en hun betrokken naasten. In een steeds complexer wordende maatschappij heb je aandacht voor ieders draagkracht. Je maakt mensen wegwijs in sociale voorzieningen en zoekt zorgoplossingen op maat van individuele noden. Samenwerking met partners binnen en buiten de ziekenhuismuren staat hierbij centraal.

Voor de mobiele equipe, in campus Gasthuisberg, zoeken we momenteel 3 nieuwe collega's om zo snel mogelijk op te starten:
Er zijn 2 functies met contract van bepaalde duur tot eind 2026, met mogelijkheid tot verlenging,
en 1 functie met een contract van onbepaalde duur. Voor deze functies bedraagt de tewerkstellingsbreuk 80% - 100%.

Hoe verleg je grenzen?
Je werkt binnen klinische diensten in een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen en andere zorgverleners,
Je staat in voor de psychosociale begeleiding van patiënten en hun omgeving.
Je helpt patiënten en hun omgeving bij administratieve en sociale vragen.
Je legt contacten met externe diensten en neemt een ziekenhuis overschrijdende rol op in functie van zorgcontinuïteit en ontslagmanagement.
Je geeft advies aan het medisch en paramedisch personeel m.b.t. specifieke sociale thema’s en problemen.
Je werkt hoofdzakelijk op weekdagen en bent bereid om na afloop van de inwerkfase deel te nemen aan het wachtsysteem.
Je bent in staat om jouw opdracht maximaal zelfstandig uit te voeren en met grote nauwkeurigheid te werken.
Wat heb je daarvoor nodig?

Je bent bachelor in maatschappelijk werk of je bent bachelor in sociale verpleegkunde.
Je hebt bij voorkeur werk- of stage-ervaring binnen de gezondheidszorg.
Je bezit de nodige competenties om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
Je bezit uitstekende communicatieve vaardigheden.
Je werkt nauwgezet en je bent stressbestendig.
Je staat open voor nieuwe ontwikkelingen.
Je bent organisatorisch sterk en weet prioriteiten te leggen.
Je bent assertief met voldoende aandacht voor diplomatie en integriteit.

Wat krijg je terug?
UZ Leuven biedt een professionele, multidisciplinaire werkomgeving die de evoluties op de voet volgt en waar volop ruimte is voor opleiding, begeleiding en persoonlijke groei. Toekomstige zorgverleners en medewerkers krijgen in UZ Leuven een hoogstaande opleiding, met het oog op levenslang leren en innoveren.

Onze voordelen omvatten:
Verloning volgens barema IFIC 14, met overname van relevante anciënniteit,
Een uitgebreid introductiebeleid en opleidingsbeleid, werkbegeleiding en coaching,
Je bent deel van een betrokken team dat op elkaar kan terugvallen,
Een volledig overzicht van ons competitief salaris en extralegale voordelen vind je op onze jobsite.
Klaar om grenzen te verleggen?
Solliciteer vandaag nog op deze vacature door het online sollicitatieformulier in te vullen en jouw CV toe te voegen.
Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst werving en selectie van UZ Leuven: 016 / 34 49 77.

Wil je meer informatie over het werken binnen het ziekenhuis, de sollicitatieprocedure of UZ Leuven als werkgever? Neem dan zeker een kijkje op onze website.